Direitos e Rescisões Trabalhistas
Você dedicou suas horas, energia e saúde no trabalho. Não saia da empresa deixando para trás aquilo que conquistou honestamente: calculamos cada centavo das suas verbas para que seus direitos sejam integralmente pagos com juros e correção.
Vídeo Explicativo do Dr. Cleiton sobre Direitos Trabalhistas
Espaço reservado para o vídeo gravado pelo advogado explicando os direitos e como reverter a decisãoRetrato Oficial / Dr. Cleiton em Atendimento
Foto profissional humanizada transmitindo autoridade e acolhimentoComo o Dr. Cleiton Atua no Seu Caso
Muitas empresas descumprem normas básicas da CLT: não depositam o FGTS, deixam de pagar horas extras ou aplicam justa causa indevida para forçar acordos injustos. Atuamos com rigor técnico para auditar seu contrato e cobrar tudo o que a legislação trabalhista garante a você.
Quem Tem Direito a Esta Demanda?
Confira as principais situações que se enquadram para a busca e defesa do seu direito na Justiça:
Demissão com Rescisão Incompleta ou Não Paga
Trabalhadores demitidos que não receberam aviso prévio, férias proporcionais, 13º salário ou a multa de 40% do FGTS.
Trabalho sem Carteira Assinada
Quem cumpriu horário, rotina e ordens de chefia, mas a empresa nunca fez a anotação na Carteira de Trabalho.
Horas Extras, Escalas Abusivas e Falta de Almoço
Jornadas exaustivas sem pagamento do adicional, dobras de plantão ou supressão do intervalo de refeição.
Insalubridade, Periculosidade ou Assédio Moral
Contato com agentes químicos/biológicos, risco de morte sem adicional ou humilhações no ambiente de trabalho.
Principais Dificuldades e Como Resolvemos
Veja a diferença entre as barreiras comuns e a nossa resposta jurídica estratégica:
A empresa passou meses sem depositar seu FGTS na Caixa Econômica.
Ação de cobrança de todos os depósitos em atraso com multa rescisória de 40% e pedido de Rescisão Indireta do contrato.
Aplicação indevida de Justa Causa para não pagar seus direitos rescisórios.
Anulação da justa causa na Justiça do Trabalho, liberando o saque do FGTS, a multa de 40% e as guias do seguro-desemprego.
Empresa pressionou você a assinar recibos ou documentos sem pagar o valor real.
Auditoria contábil completa do Termo de Rescisão e cobrança das diferenças devidas perante a Vara do Trabalho.
O Que Você Precisa para a Avaliação
Não se preocupe com burocracia ou autenticações caras. Para iniciarmos a análise, basta nos enviar fotos nítidas pelo celular:
- Documento de identificação (RG ou CNH) e CPF
- Carteira de Trabalho (CTPS física ou extrato da Carteira de Trabalho Digital)
- Termo de Rescisão de Contrato (TRCT) e holerites/contracheques (se possuir)
- Extrato analítico do FGTS (baixado no aplicativo FGTS da Caixa)
- Prints de mensagens no WhatsApp, e-mails, escalas ou fotos que comprovem horários e rotinas
Mockup: Foto do Documento no Celular
Demonstração visual do envio prático e seguro via WhatsApp sem cartórioComo Funciona o Seu Atendimento
Transparência total e tranquilidade do primeiro contato até o recebimento do seu direito:
Cálculo Rescisório Detalhado
Calculamos exatamente o valor que a empresa deixou de pagar durante o período trabalhado.
Elaboração da Reclamação Trabalhista
Redigimos a petição inicial com todos os pedidos e provas anexadas para ajuizamento na Vara do Trabalho.
Audiência e Defesa Firme
Negociamos o melhor acordo financeiro ou sustentamos seus direitos até a sentença do juiz.
Recebimento do seu Dinheiro
Execução da sentença e depósito do valor total apurado diretamente na sua conta bancária.
Dúvidas Comuns sobre Direitos Trabalhistas
Respostas diretas e honestas para você tomar sua decisão com total segurança:
Quanto tempo tenho para entrar com processo contra a empresa após a saída?
Você tem até 2 anos após o fim do contrato de trabalho para entrar com a ação. Nesse processo, é possível cobrar todos os direitos não pagos dos últimos 5 anos trabalhados.
Processar a empresa 'suja' meu nome para conseguir outro emprego?
Não! Os processos trabalhistas são protegidos e nenhuma empresa tem acesso a cadastros de ações. Buscar seus direitos legítimos é uma garantia constitucional.
Posso fazer todo o atendimento online ou no escritório em Salvador?
Sim! Nosso escritório físico está localizado em Salvador/BA para quem prefere uma reunião presencial, mas também conduzimos todo o processo de forma prática e 100% digital pelo WhatsApp.
Atendimento Presencial em Salvador & Digital em Todo o Brasil
Dispomos de sede física estruturada em Salvador/BA para atendimentos presenciais e consultorias personalizadas. Além disso, através dos sistemas 100% digitais dos Tribunais e do INSS, atendemos com a mesma agilidade clientes de qualquer município da Bahia e do Brasil.
Av. Tancredo Neves, 1632 - Caminho das Árvores - Salvador/BA - CEP 41820-020
De Segunda a Segunda, 24 horas (Atendimento 24h via WhatsApp & Presencial com hora marcada)
Não deixe na mesa o dinheiro que você conquistou com o seu suor
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